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工作內(nèi)容：
1、通過多種渠道收集簡歷、預(yù)約應(yīng)聘人員、接待及面試。
2、協(xié)助上級完善員工的個(gè)人信息及檔案管理，為員工辦理入離職手續(xù)，與員工進(jìn)行勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理。
3、月初統(tǒng)計(jì)考勤。
4、協(xié)助上級舉辦各項(xiàng)活動(dòng)，包括舉行活動(dòng)、會(huì)議安排及舉辦年會(huì)等。
5、配合各部門主管執(zhí)行公司員工崗位試用、轉(zhuǎn)正、晉升等公司制度。
6、負(fù)責(zé)公司所有報(bào)告的收發(fā)、登記、傳閱、批示，對總裁批示的文件進(jìn)行通知、傳遞、催辦和檢查，確保簽批的文件能準(zhǔn)確、及時(shí)傳達(dá)各部門負(fù)責(zé)人，確保重要事務(wù)能如期進(jìn)行；
7、日常來訪客人接待。
8、收集信息并及時(shí)更新公司網(wǎng)站及微信公眾號信息。
9、積極配合各部門的工作。
要求：
1、**
2、中專及以上學(xué)歷；
3、人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理類專業(yè)優(yōu)先考慮；
4、1年相關(guān)工作行政人事經(jīng)驗(yàn)；
5、有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力，協(xié)調(diào)能力；
6、熟悉行政、人事工作相關(guān)程序。
工作地點(diǎn)：南寧市武鳴縣甘圩鎮(zhèn)伊嶺巖工業(yè)園（免費(fèi)提供住宿）


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