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職責概述：
1、負責領導，組織、開發(fā)項目招商工作（購物中心/寫字樓）；
2、完善招商運營部的管理制度流程及招商文件；
3、編寫招商部年度招商工作計劃和部署；
4、組織引進、洽談、簽約商家工作；
5、參與重大招商的談判與合同簽訂；
6、負責指導本部門成員對招商合同管理、建檔、查詢；
7、負責員工業(yè)務培訓、組織考核和考評本部門員工，強化和提高員工的綜合素質(zhì)；
8、了解招商政策，做好市場調(diào)研、分析及時反映市場動態(tài)信息；
9、完成上級交辦的其他工作，與其他部門保持良好的合作；
任職要求：
1、教育背景  大專學歷以上，經(jīng)濟、營銷、管理等相關專業(yè)背景。
2、工作經(jīng)驗  五年工作年限，兩年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)商業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。
3、工作能力  招商：熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商全過程，擁有許多商家資源
    策劃：理解商業(yè)地產(chǎn)前期策劃、后期策劃業(yè)務工作
    運營：理解商業(yè)地產(chǎn)日常運營、經(jīng)營、管理工作
    具備團隊管理及統(tǒng)籌能力。
4、個性特質(zhì)  具有**的溝通、表達及協(xié)調(diào)能力，具有良好的職業(yè)道德，能承受較強的工作壓力。
5、已自購車或持C牌駕駛證優(yōu)先考慮。

聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！