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一、崗位要求
1.需持有C1或以上駕駛證;
2.具備3年以上部門主管工作經(jīng)驗(yàn)（有大中型超市生鮮食品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）；
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，按工作計(jì)劃開展配送業(yè)務(wù)。

二、崗位職責(zé)
1.主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排本部門開展每日配送工作，并將情況向上級(jí)作匯報(bào)；
2.制定和完善營運(yùn)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，并督促執(zhí)行；
3.完成副總經(jīng)理及總經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

三、薪酬待遇：
1.試   用   期：    3000元，試用期時(shí)間：2個(gè)月；
2.轉(zhuǎn)   正   后：    4000-6000元;
3.年   終   獎(jiǎng)：    2000-5000元；
4.五    險(xiǎn)：    達(dá)到相應(yīng)時(shí)限后購買；
5.意外保險(xiǎn)：    入職一個(gè)月即為員工購買；
6.其他補(bǔ)貼：    公司負(fù)責(zé)員工工作餐（含早、中、晚三餐）；
7.工作時(shí)間：    早上03:00-13:00，每月休息4天，國家法定節(jié)假日正常放假；
8.福    利：    
    （1）公司設(shè)立工齡獎(jiǎng)，100元/年；
    （2）每月設(shè)立全勤獎(jiǎng)，100元/月；    
    （3）國家法定節(jié)假日，公司將發(fā)放節(jié)日禮品或禮金；
    （4）員工生日當(dāng)月享受生日津貼以及帶薪休假1天；
    （5）每月發(fā)放日常生活用品；
    （6）每月下?lián)芑顒?dòng)基金，用于員工聚餐，游玩等；
    （7）每年被評(píng)為“**”稱號(hào)的員工將獲得出國或出省旅游的機(jī)會(huì)。

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