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人事專(zhuān)員
任職要求：
1.人力資源、行政管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.有從0搭建組織框架經(jīng)驗(yàn)。
3.1-3年人事工作經(jīng)驗(yàn)
主要工作內(nèi)容：
1.執(zhí)行員工招聘流程，包括篩選簡(jiǎn)歷、安排面試及處理入職手續(xù)；
2.參與制定和實(shí)施人力資源政策，以提高招聘效率和質(zhì)量；
3.管理員工檔案，確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；
4.處理員工關(guān)系，包括調(diào)查員工滿(mǎn)意度和初步調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議。
月休4天（輪休）
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！